清欠“双保障”制度保障农民工合法权益

  发布时间:2025-05-07 06:53:07   作者:玩站小弟   我要评论
本报讯(记者 迟锐) 今年以来,市建委清欠办公室已经为1000余名建筑业农民工追讨工资近700万元,投诉案件办结率达92.16%。这是记者12月2日从相关部门获悉的。 “目前,全市建筑业企业共使 。
    本报讯(记者 迟锐) 今年以来,双保障市建委清欠办公室已经为1000余名建筑业农民工追讨工资近700万元,清欠投诉案件办结率达92.16%。制度这是保障记者12月2日从相关部门获悉的。
    “目前,农民全市建筑业企业共使用农民工约15万人,工合建筑劳务作业分包率达到80%以上!法权”市清欠办的双保障苏普科长说,为维护广大农民工的清欠合法权益,市建委清欠办按照“属地管理,制度分级负责”的保障原则,层层建立清欠工作责任制,农民做到即时接访、工合即时处理、法权即时反馈。双保障
    清欠办制定了“双保障”制度,实行农民工工资保证金制,约束建设单位。要求建设单位在工程开工前,必须按合同价格交纳一定比例的工资支付保证金,专项用于解决因拖欠工程款而引起的施工单位拖欠农民工工资问题;实行农民工工资支付保障金制,约束施工单位。要求凡在日照市行政区域内从事建筑活动的建筑施工企业,必须预存工资支付保障金,专项用于施工企业拖欠农民工工资时保证农民工工资的支付。
    对拖欠工资投诉举报较多的企业采取约谈、训诫等方式,督导企业做好清欠工作。对那些存在问题而拒不改正造成恶劣影响的,按照有关规定给予通报批评、媒体曝光、限制投标资格、暂停在建工程验收和工程竣工备案,外地施工企业清出日照建筑市场的处罚。
  除此之外,日照市的建筑业主管部门建立工资支付监控制度,农民工权益维权电话、工资发放单等必须在工地现场张贴,予以公示,积极引导农民工选择正规的劳务队伍从事作业,事先签订劳动合同保留维权凭据,并鼓励农民工自主选择各种形式的工资支付方式维护自身合法权益。
    今年以来,共受理拖欠农民工工资投诉案件217起,涉及建筑施工企业72家,涉及农民工1077人,拖欠工资总额达835.19万元。已解决投诉案件200起,清理拖欠工资698万元,投诉案件办结率达92.16%。“如果农民工兄弟遇到恶意拖欠工资的情况,可以拨打清欠投诉受理电话:8899132,我们将在第一时间受理!”市清欠办相关负责人表示。
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